股东回报规划制定 - 公司每三年制定一次股东回报规划，经董事会、股东大会审议批准[3] 规划调整条件 - 调整需全体董事过半数、监事会半数以上监事、出席股东大会股东所持表决权三分之二以上通过[3] 利润分配方式 - 公司利润分配可采取现金、股票等方式，优先现金分红[5] 现金分红条件及比例 - 满足条件时，每年现金分配利润不低于当年可分配利润10%，三年累计不少于三年年均30%[6] - 不同阶段现金分红在利润分配中最低比例不同[8] 股利派发时间 - 股东大会决议后，董事会2个月内完成股利（或股份）派发[8] 规划生效时间 - 《未来三年股东回报规划（2024 - 2026）》股东大会通过之日起生效[9]