股权激励计划时间节点 - 2020年9月22日董事会、监事会审议通过第五期股权激励计划相关议案[9][11] - 2020年9月24 - 10月4日对首次授予激励对象内部公示，1名不符条件[11] - 2020年10月13日股东大会审议通过相关议案[11] - 2020年10月28日确定授予日，调整首次授予人数和限制性股票总数[12] - 2021年3月31日为预留授予日，授予212名激励对象582万股预留限制性股票[15] 归属条件成就时间 - 2021年10 - 11月首次授予限制性股票第一归属期部分条件成就[17] - 2022年4 - 7月预留授予限制性股票第一归属期部分条件成就[18][19] - 2022年10 - 11月首次授予限制性股票第二归属期部分条件成就[21] - 2023年4 - 6月预留授予限制性股票第二归属期部分条件成就[22][23] - 2024年4 - 8月预留授予限制性股票第三归属期及首次授予第四归属期条件成就[25][27] 授予价格调整 - 2022年7月因2021年度权益分派调整授予价格[19] - 2023年6月因2022年度权益分派调整授予价格[23] - 2024年5月公司调整第五期股权激励计划授予价格[26] 业绩数据 - 2023年公司营业收入304.1992539764亿元，较2019年增长率402.21%[30] - 2023年净利润40.7117719545亿元，较2019年增长率311.62%[30] 限制性股票归属情况 - 本次实际归属人数552人，归属两类限制性股票数量分别为2591625股和8272875股[31] - 首次授予限制性股票第一种授予价格第四个归属期归属数量2591625股，价格24.26元/股[32] - 董事等激励对象获授7折限制性股票本次可归属占比25%[33] - 其他激励对象第一种授予价格限制性股票本次可归属2385375股，占比25%[33] - 第二种授予价格归属数量8272875股，价格34.88元/股[34] - 董事等激励对象本次归属数量占已获授25%[35] - 中层等人员本次归属数量7614375股，占已获授25%[35] 限制性股票作废情况 - 7名离职及1名当选监事激励对象部分限制性股票作废[31] - 5名考核为C激励对象部分限制性股票不归属作废[31]