股权激励计划指标 - 有效期内标的股票总数累计未超公司股本总额20%[2] - 单一激励对象累计获授股票未超公司股本总额1%[2] - 激励对象预留权益比例未超本次拟授予权益数量20%[2] - 有效期从授权日起计算未超10年[3] 限售与归属规定 - 每期解除限售时限不少于12个月（相关情况）[4] - 各期解除限售比例未超获授限制性股票总额50%（相关情况）[4] - 限制性股票（二类）授予日与首次归属日间隔不少于1年[4] - 每个归属期时限不少于12个月[4] - 各期归属比例未超获授限制性股票总额50%[4] 行权规定 - 股票期权每期行权时限不少于12个月（相关情况）[4] 合规情况 - 监事会认为计划有利公司发展且无损害股东利益情况[5] - 律师事务所法律意见书符合《股权激励管理办法》规定[5] - 独立财务顾问报告符合《股权激励管理办法》要求[5] - 董事会表决草案关联董事回避表决[5] - 股东大会审议草案关联股东拟回避表决[5] 其他 - 不存在金融创新事项[5] - 公司保证信息真实准确完整合法并担责[5] - 为2024年洲明科技限制性股票激励计划自查表[5] - 日期为2024年9月19日[5]