员工持股计划进程 - 2021年12月15日职工代表大会审议通过草案等议案[7] - 2022年1月18日第一次临时股东大会审议通过相关议案[8] - 2024年9月12日第六届董事会、监事会审议通过修订稿议案[10][11] 业绩考核指标 - 2022 - 2024年营收增长率目标值分别为10%、20%、30%[12] - 2022 - 2024年净利润增长率目标值分别为40%、70%、100%[12] 股票买卖限制 - 年报、半年报公告前十五日内不得买卖股票[13] - 季报、业绩预告、快报公告前五日内不得买卖股票[13] - 重大事件发生至披露日不得买卖股票[13]