股权激励股本限制 - 全部有效期内股权激励计划标的股票总数累计未超公司股本总额20%[1] - 单一激励对象累计获授股票未超公司股本总额1%[1] 股权激励时间限制 - 股权激励计划有效期从授权日起未超10年[3] - 限制性股票（一类）授权登记日与首解限日间隔不少于1年[4] - 限制性股票（一类）每期解除限售时限不少于12个月[4] 股权激励解除比例 - 限制性股票（一类）各期解除限售比例未超激励对象获授总额50%[4] 财务审计要求 - 最近一个会计年度财报未被出具否定或无法表示意见审计报告[1] - 最近一个会计年度财报内控未被出具否定或无法表示意见审计报告[1] 利润分配要求 - 上市后最近36个月未出现未按规定进行利润分配情形[1] 合规情况 - 公司聘请律所出具法律意见书[5] - 公司符合实行股权激励条件[5] - 股权激励计划内容、程序、对象确定均符合规定[5] - 公司已履行信息披露义务[5] - 公司不为激励对象提供财务资助[5] - 股权激励计划不存在损害公司及股东利益情形[5] 表决回避 - 董事会表决草案时关联董事回避表决[5] - 股东大会审议草案时关联股东拟回避表决[5]