限制性股票激励计划概况 - 激励计划授予限制性股票总量为149.96万股，占草案公告时公司股本总额的0.86%[6] - 首次授予限制性股票119.97万股，占草案公告时公司股本总额的0.69%，占授出权益总数的80.00%[6] - 预留限制性股票29.99万股，占草案公告时公司股本总额的0.17%，占授出权益总数的20.00%[6] - 激励计划有效期最长不超过48个月[8] - 首次及预留授予的限制性股票各批次归属比例均为50%[9] 本次归属情况 - 本次归属限制性股票数量为69.685万股，占公司总股本的0.40%[2][24] - 本次归属限制性股票激励对象人数为123人[2][24] - 本次归属限制性股票上市流通日为2024年8月1日[3][24][26] 业绩考核目标及完成情况 - 首次授予第二个归属期业绩考核目标为2023年度营业收入较2021年度增长率不低于21%[11] - 预留授予第一个归属期业绩考核目标为2023年度营业收入较2021年度增长率不低于21%[12] - 2023年度营业收入为10.0857164752亿元，较2021年增长率为139.53%，高于目标21%[22] 激励计划实施时间线 - 2022年6月6日公司披露激励对象名单核查意见及公示情况说明[14] - 2022年6月10日公司2022年第二次临时股东大会批准实施2022年限制性股票激励计划[14] - 2023年6月8日审议通过向激励对象授予预留部分限制性股票等议案[15] - 2024年7月17日审议通过首次授予部分第二个归属期及预留授予部分第一个归属期符合归属条件的议案[16] - 2024年7月17日董事会同意为123名激励对象办理69.685万股限制性股票归属事宜[20] 激励对象变动情况 - 首次授予105名激励对象中3人离职，预留授予27名激励对象中4人离职[22] - 激励计划预留限制性股票29.99万股，实际授予23.92万股[18] - 因激励对象资格变化，作废已获授但尚未归属的限制性股票3.78万股[18] 归属权益明细 - 首次授予部分102人获授116.13万股，本次可归属58.065万股，比例50%[25] - 预留授予部分23人获授23.24万股，本次可归属11.62万股，比例50%[25] 财务相关 - 2022年限制性股票激励计划授予价格因利润分配从6.88元/股调整为6.68元/股[17] - 归属人数123人，授予价格（含预留）调整后为6.68元/股[24] - 限制性股票价格为每股6.68元，应收股款合计4,654,958元[28] - 截至2024年7月25日，公司收到激励对象出资款4,654,958元，计入股本696,850元，计入资本公积（股本溢价）3,958,108元[28] - 本次归属后的募集资金全部用于补充公司流动资金[30] 股份变动情况 - 公司原注册资本为174,041,249元，通过定向发行限制性股票增加注册资本696,850元，变更后为174,738,099元[28] - 有限售条件股份本次变动前数量为19,633,007股，占比11.28%，变动后数量不变，占比11.24%[31] - 无限售条件股份本次变动前数量为154,408,242股，占比88.72%，增加696,850股后变为155,105,092股，占比88.76%[31] - 总股本本次变动前为174,041,249股，占比100%，增加696,850股后变为174,738,099股，占比100%[31] 其他业绩数据 - 2023年公司实现归属于上市公司股东的净利润为102,571,046.87元，基本每股收益为0.59元/股[32] 影响及合规情况 - 本次限制性股票归属事项不会对公司财务状况和经营成果产生重大影响[33] - 公司实施本次归属相关安排符合法律法规及《激励计划》规定，尚需履行信息披露等义务[34]