激励计划进展 - 2021年4月26日董事会、监事会审议通过激励计划议案[8] - 2021年5月12日授予142名对象138万股限制性股票[11] - 2024年8月20日审议通过作废未归属限制性股票议案[14] 业绩考核目标 - 2021 - 2023年营收增长率目标值分别为不低于140%、170%、200%[15][16] 股票作废情况 - 2023年部分归属期514,561股限制性股票作废[17] - 预留授予部分20,333股限制性股票作废[18] - 合计作废534,894股[19]