激励计划基本信息 - 本激励计划拟授予限制性股票171.05万股，占公司股本总额2.41%[5] - 首次授予156.05万股，占公司股本总额2.20%，占拟授予权益总额91.23%[5] - 预留15.00万股，占公司股本总额0.21%，占拟授予权益总额8.77%[5] - 授予价格调整前为55元/股，2023年8月4日调整为38.89元/股，2024年5月16日调整为38.44元/股[5][15][16] 归属相关情况 - 本次符合归属条件激励对象9人，拟归属数量3.992万股，归属价格38.44元/股[3] - 首次授予限制性股票三个归属期归属比例分别为40%、30%、30%[7] - 2024年8月23日，因个人绩效考核不达标，1名激励对象400股限制性股票不得归属[16] - 预留（第二批次）第一个归属期为2024年8月5日至2025年8月1日[17] 业绩目标 - 以2022年为基数，2023年净利润增长率目标值为25.00%，触发值为22.50%[8] - 以2022年为基数，2024年净利润增长率目标值为56.25%，触发值为50.60%[8] 时间节点 - 2022年9月29日审议通过股权激励计划相关议案[10] - 2022年10月17日批准实施2022年限制性股票激励计划[11] - 2022年10月24日审议通过授予预留限制性股票（第一批次）议案[12] - 2023年8月4日调整授予价格及数量并授予预留限制性股票（第二批次）[13] - 2024年5月16日调整授予价格、作废部分股票及确认部分归属期条件成就[13] - 2024年8月23日作废部分股票及确认预留授予部分（第二批次）第一个归属期条件成就[14] 业绩数据 - 2023年度净利润为84246545.40元，剔除股份支付费用影响的净利润为102568363.85元，较2022年度增长52.90%[18] 其他 - 董事会秘书赵楠在公告前6个月内买入16700股公司股票，其他参与激励计划的高级管理人员无买卖行为[24] - 本次可归属限制性股票39920股，总股本将由100152794股增加至100192714股[26] - 北京市通商律师事务所认为预留授予部分（第二批次）第一个归属期条件已成就[27] - 独立财务顾问认为公司及拟归属激励对象符合归属条件，需按规定进行信息披露和办理后续手续[29] - 公告包含第三届董事会第四次会议决议、第三届监事会第四次会议决议、2022年限制性股票激励计划相关法律意见书、2022年限制性股票激励计划独立财务顾问报告[30] - 公告发布时间为2024年8月24日[32]