激励计划规模 - 拟授予限制性股票数量为320.25万股，占公司股本总额0.242%[14] - 首次授予256.20万股，占公司股本总额0.194%，占授予权益总额80%[14] - 预留64.05万股，占公司股本总额0.048%，占授予权益总额20%[14] 激励对象 - 首次授予激励对象不超13人，占员工总数12.50%[15] - 预留部分激励对象预计不超2人，全部激励对象占员工总数比例不超15%[15] 激励工具与来源 - 采用第一类限制性股票作为激励工具[12] - 股票来源为公司向激励对象定向发行的A股普通股股票[13] 时间安排 - 激励计划有效期最长不超过72个月[20] - 自股东大会审议通过且授予条件成就之日起60日内完成授予等程序，否则终止计划[21] - 自激励对象获授限制性股票完成登记之日起24个月内为限售期[24] 授予价格 - 首次授予的限制性股票授予价格为每股3.99元[27] - 预留限制性股票授予价格不得低于股票票面金额1元/股，且不得低于规定价格较高者的60%[67] 业绩考核指标 - 第一个解除限售期（2024年）总资产报酬率不低于8.00%，利润总额复合增长率不低于10.00%，△EVA大于零[45][46] - 第二个解除限售期（2025年）总资产报酬率不低于8.30%，利润总额复合增长率不低于10.00%，△EVA大于零[46] - 第三个解除限售期（2026年）总资产报酬率不低于8.60%，利润总额复合增长率不低于10.00%，△EVA大于零[46] 考核分数与解除限售比例 - 激励对象考核分数85（含）以上，解除限售比例为100%；70（含） - 85，解除限售比例为90%；70以下，解除限售比例为0%[50] 公司治理与条件 - 公司有9名董事，其中外部董事8名（含3名独立董事），外部董事人数达董事会成员半数以上[53] - 中汽股份具备公司治理规范、基础管理制度规范等实施股权激励计划的条件[53] 对标企业 - 对标企业选取除招股说明书中2家可比上市公司外，根据Wind行业分类“汽车与汽车零部件”选取主营业务相近或营收规模类似的上市公司[48] 其他规定 - 激励计划规定全部有效的股权激励计划所涉及的标的股票总数累计不超过公司股本总额的10%[64] - 任何一名激励对象通过全部有效的股权激励计划获授的本公司股票累计均未超过公司股本总额的1%[63][64]