委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由三名董事组成，独立董事占两名[4] - 薪酬与考核委员会委员由董事长等提名[4] 委员会运作 - 定期会议每年至少召开一次[13] - 会议召开前三天通知，紧急时可口头通知[13] - 会议需三分之二以上委员出席，决议经全体委员过半数通过[13] 委员管理 - 人数低于规定人数三分之二时董事会应增补[4] - 委员连续两次不出席会议，董事会可撤销其职务[15] 规则说明 - 规则由董事会负责解释、修订，自决议通过之日起生效实施[17]