薪酬方案会议 - 公司于2024年4月19日召开董事会和监事会会议审议薪酬方案[1] 薪酬方案期限 - 薪酬方案适用期限为2024年1月1日至12月31日[3] 薪酬标准及构成 - 独立董事津贴标准为80,000元/年（税前）[4] - 高级管理人员薪酬由固定工资和绩效奖励构成[5] 薪酬发放及生效 - 薪酬（津贴）按月发放，按实际任期计算[6] - 高级管理人员薪酬方案董事会通过生效，董事和监事薪酬方案需股东大会通过[7]