激励计划人员与数量 - 本次符合行权及解除限售条件激励对象5人[3] - 本次股票期权可行权数量64,175份，占总股本0.0166%[3] - 本次限制性股票解除限售数量64,175股，占总股本0.0166%[3] - 激励计划首次实际授予激励对象人数由359人调整为356人[12][14] - 首次实际授予股票期权和限制性股票数量均由345.3271万份/万股调整为344.2889万份/万股[12][14] - 公司预留授予实际登记6人，1人离职不再具备资格[27] 价格调整 - 预留授予股票期权行权价格调整为30.42元/份[3][24][28] - 2021 - 2024年因权益分派多次调整股票期权行权价格和限制性股票回购价格[12][15][17][18][19][20] 时间节点 - 2021年7 - 12月办理首次和预留授予股票期权与限制性股票登记工作[6][7] - 2022 - 2024年多次注销限制性股票和股票期权[8][15][16][17][18][20] - 2024年10月薪酬与考核委员会建议、董事会和监事会审议通过相关议案[3] - 2022 - 2024年首次和预留授予激励对象多次行权与解除限售[21][22][23] - 预留授予股票期权第三个等待期与限制性股票第三个限售期2024年12月19日届满[23] - 行权有效日期为2024年12月20日 - 2025年12月19日[28] 业绩数据 - 2020 - 2023年公司营业收入年增长率69.53%，净利润增长率65.68%[25] 其他 - 5名激励对象个人绩效考核优良，行权/解除限售比例100%[25] - 行权方式为自主行权，聘请平安证券为主办券商，股票来源为定向增发A股普通股[28] - 监事会认为预留授予相关行权及解除限售条件已成就，核查激励对象资格合法有效[33] - 本次行权不影响财务状况和经营成果，相关事项已取得必要批准与授权[35][36]