委员会组成 - 委员会委员至少由3名董事组成，独立董事应占半数以上[4] - 委员由董事长等提名，董事会选举产生[4] 会议规则 - 每年至少召开一次定期会议，提前两天通知[9] - 三分之二以上委员出席方可举行，决议须全体委员过半数通过[11] 考核与薪酬 - 先由董事和高管提交述职报告，工作组提供资料，再开会考核[11] - 结合考核结果和经营业绩制定薪酬及奖励方案，报董事会及股东会审议[14] 资料保存 - 会议记录及相关资料至少保存十年[11] 细则实施 - 细则由董事会制订，通过后生效，修改由委员会提草案，董事会审议通过后实施[13]