制度适用范围 - 制度适用于公司及全资、控股子公司[3] 舆情分类 - 舆情分重大和一般两类[5][6] 舆情管理 - 董事会统一领导，董事长为第一责任人[10] - 董事会办公室负责监控并上报[10] 舆情处理 - 一般舆情由董事长和董秘灵活处置[16] - 重大舆情需自查、公告、上报并沟通[17][18] 其他 - 违反保密义务将受处分或担责[20] - 制度自董事会审议通过起执行[22]