激励计划时间节点 - 2022年3月24日，董事会和监事会审议通过激励计划相关议案[4] - 2022年4月11日，股东大会审议通过激励计划相关议案[5] - 2022年5月23日，董事会和监事会审议通过首次授予相关议案[6] - 2023年4月10日，董事会和监事会审议通过预留授予相关议案[6] - 2023年8月10日，董事会同意回购注销1名激励对象30,000股限制性股票[6] - 2024年10月29日，董事会和监事会审议通过本次解除限售及回购注销相关议案[8] 解除限售情况 - 首次授予部分85名激励对象可解除限售62.13万股，占总股本0.33%[3][15] - 预留授予部分66名激励对象可解除限售25.15万股，占总股本0.14%[3][17] - 首次授予的限制性股票第二个解除限售期解除限售比例为30%[8] - 公司2022年限制性股票激励计划预留授予部分第一个限售期于2024年5月17日届满，解除限售比例为50%[12] 业绩情况 - 公司2023年度营业收入20.2016496674亿元，相比21年增长73.70%[10][14] - 首次授予和预留授予部分以2021年业绩为基数，2023年营收或净利润增长率目标均已达标[10][14] 其他 - 本次解除限售事项已获现阶段必要批准与授权，符合规定，尚需办理手续及履行信息披露义务[19]