整改相关 - 2024年10月29日审议通过整改报告[4] - 针对公司治理等3类问题提出整改措施[4][7][12] 公司决策 - 2024年8月28日提交董监高薪酬方案，9月18日通过[5] 人员培训 - 2024年下半年组织财务人员两次财务培训[15] 未来展望 - 加强与监管沟通，遵守法规，杜绝问题再发生[20]