股票期权激励计划授予情况 - 2022年6月向177名激励对象授予969万份股票期权[6] - 2022年11月向97名激励对象授予186万份股票期权[8] - 2023年5月向45名激励对象授予56万份股票期权[10] 股票期权调整与注销情况 - 2023年7月完成部分股票期权注销事宜[10] - 2023年8月将激励计划股票期权行权价格由21.25元/份调整为21.05元/份[11][18] - 2024年4月审议通过注销部分已授予但尚未行权的股票期权[11] - 2024年5月27日,激励计划股票期权行权价格由21.05元/份调整为20.56元/份[18] - 2023年4月24日,8名激励对象22万份股票期权因业绩未达标注销339.90万份[18] - 2024年7月5日,11名激励对象25.90万份股票期权注销,首次授予部分剩余637.00万份[19] - 2024年10月22日,5名激励对象4.90万份股票期权注销,预留授予第一批次剩余125.30万份[20] 行权相关情况 - 2022年股票期权激励计划预留授予第一批次第二个行权期92名激励对象可行权71.60万份,行权价格20.56元/份[2][17][22][32] - 本次行权采用自主行权模式,可行权期限为2024年10月31日至2025年10月24日[2][24] - 2022年股票期权激励计划预留授予第二批次第一个行权期可行权期限为2024年5月16日至2025年4月24日[12] - 2022年股票期权激励计划首次授予部分第二个行权期可行权期限为2024年7月22日至2025年7月18日[14] - 2022年股票期权激励计划预留授予第一批次第二个等待期于2024年10月24日届满[16] - 预留授予第一批次第二个行权期可行权比例为获授股票期权总数的40%[16] - 核心管理人员及核心技术(业务)人员获授179.00万份,本次可行权比例40.00%,占公司股本总额0.41%[23] - 本次可行权股票期权全部行权,公司净资产增加1472.0960万元,股本增加71.60万元,资本公积金增加1400.4960万元[27] - 本次可行权股票期权全部行权,公司股本增加71.60万股[29] - 第二个行权期未行权或未全部行权的股票期权自动失效,由公司注销[26] - 行权期内不符合行权条件的股票期权将由公司注销[26] - 本次行权所募集资金用于补充公司流动资金[28] 业绩情况 - 2023年公司实现净利润(剔除股份支付费用影响)138,657,159.40元,较2021年增长234.94%[16] - 2022 - 2024年为激励计划考核年度,每年考核一次[16] - 预留授予第一批次第二个行权期业绩考核目标值为考核年度净利润增长率达到149.60%,触发值为74.72%[16] - 公司层面达到2023年业绩考核目标值,行权比例满足要求[16] 人员情况 - 截至目前,本次可行权激励对象未发生不得行权情形,满足行权条件[16] - 本次预留授予第一批次激励对象共97人,5人离职后剩余92人2023年度个人绩效均为“称职(B)”及以上,个人层面行权比例100%[17] - 参与本次激励计划预留授予第一批次的激励对象不包括公司董事、高级管理人员[25] 审核情况 - 监事会核查符合行权资格条件的激励对象有92名[32] - 律师认为公司就本次注销及行权事项已履行现阶段所需必要的批准和授权,行权条件已成就[33]
锐明技术:关于2022年股票期权激励计划预留授予第一批次第二个行权期采用自主行权模式的提示性公告