激励计划流程 - 2024年6月24日公司召开会议审议通过多项激励计划相关议案[17] - 2024年8月16日完成首次授予48人限制性股票登记工作[21] - 2024年12月30日召开会议审议通过授予预留限制性股票议案[22] 预留授予情况 - 预留授予日为2024年12月30日，授予价格3.09元/股[24] - 授予对象6人，授予数量172.00万股[25] - 限售期12个月、24个月，解除限售比例均为50%[26] 人员获授情况 - 林登灿获授120.00万股，占比69.77%[25] - 郑桂华获授32.00万股，占比18.60%[25] - 核心骨干4人共获授20.00万股，占比11.63%[25] 合规情况 - 激励计划已取得必要授权和批准[35] - 授予事项符合相关法律规定[35] - 不存在不符合授予条件的情形[35]