股票期权激励计划 - 2025年1月17日完成2024年股票期权激励计划首次授予登记，登记数量1354.35万份，人数893人[5] - 授予日为2024年12月30日，行权价格16.74元/份，股票来源为定向发行A股普通股[7][8] - 中层管理人员和核心技术（业务）人员获授1354.35万份，占授予总量89.73%，占目前股本总额0.71%[7] - 激励计划有效期最长不超过60个月，等待期分别为12、24、36个月[10] - 三个行权期行权比例分别为40%、30%、30%[10] - 激励计划拟授予权益总数调整为1509.35万份，首次授予激励对象人数调整为893人，首次授予权益总数调整为1354.35万份[16] 营收目标 - 2025年营业收入目标值不低于165亿元，触发值不低于132亿元[12] - 2026年营业收入目标值不低于208亿元，触发值不低于167亿元，2025 - 2026累计目标值不低于373亿元，触发值不低于299亿元[12] - 2027年营业收入目标值不低于255亿元，触发值不低于204亿元，2025 - 2027累计目标值不低于628亿元，触发值不低于503亿元[12] 其他数据 - 标的股价为20.37元/股（2024年12月30日收盘价）[17] - 股票期权有效期分别为12个月、24个月、36个月[17] - 历史波动率分别为26.9743%、21.5412%、21.8854%[17] - 无风险利率分别为1.0393%、1.1320%、1.1531%[17] - 股息率为1.4382%[17] - 首次授予1354.35万份股票期权需摊销总费用5923.93万元，2025 - 2027年分别摊销3783.38万元、1508.07万元、632.48万元[18] 考核标准 - 部门考核结果为A、B、C、D时，部门标准系数分别为1.0、0.75、0.5、0[14] - 个人综合考核结果为A、B、C、D时，个人标准系数分别为1.0、0.75、0.5、0[14]