激励计划概况 - 本次激励计划拟授予限制性股票77.42万股，占草案公告日股本总额0.0975%[2] - 激励计划有效期最长不超过60个月，分四个归属期，每期归属比例25%[4][5][6] - 2021 - 2024年业绩考核目标分别为较2020年营业收入增长率不低于15%、30%、45%、60%[7] 授予与价格调整 - 激励计划授予价格多次调整，从70.47元/股调至30.59元/股[3][10][11][14][21][38] - 授予数量从77.42万股调整为116.13万股，后又有调整[14][21] 归属情况 - 2022 - 2024年各归属期可归属及实际归属情况不同，多次有激励对象放弃或离职致股票作废[15][18][19][22][25][26][39][40][46] - 本次归属数量24,459股，占公司当前总股本的0.0014%，实际归属人数20人，授予价格30.59元/股[45] - 本次归属股票上市流通日为2025年2月5日，上市流通数量24,459股[48] 业绩情况 - 2023年公司营业收入为115.38亿元，较2020年的51.34亿元增长124.75%，满足业绩条件[44] 股份结构变化 - 本次归属后，有限售条件股份数量不变仍为57273787股，占比3.22%；无限售条件流通股份增加24459股至1720536681股，占比96.78%；股份总数增加至1777810468股[50] 其他 - 2021年年度权益分派以总股本794,045,086股为基数，每10股派现4.50元，转增5股[13] - 本次归属后的募集资金全部用于补充公司流动资金[49] - 归属完成后按本次归属股份登记完成后计算的全面摊薄每股收益为0.7997元[51]