人员设置 - 公司设总经理1名，副总经理4名[4] - 兼任总经理等高级管理人员的董事不得超董事总数二分之一[5] - 总经理每届任期3年，连聘可连任[6] 决策权限 - 单项交易3000万元以下或年累计占上年度净资产3%以下可决定对外投资[8] - 委托理财金额原则上不得超最近一期净资产10%[8] - 300万元以下关联交易（与关联个人30万元以下）可由总经理决定[10] - 1000万元以下或租赁5年以内租入租出资产可由总经理决定[10] 工作汇报 - 总经理原则上每半年向董事会、监事会报告工作[13] - 代职超30个工作日应提交董事会决定代理人选[15] 会议安排 - 总经理办公会一般每月一次，可开临时会议[21] - 两种情况需两天内召集临时会议[22][23] - 参加成员为总经理等，纪委书记等列席[21] - 讨论议题含年度经营计划等[23] - 实行总经理负责制，受委托副总主持需报总经理同意[23][24] - 综合管理部负责准备文件并保存会议记录[23][24] 特殊情况 - 五种情况总经理应向董事会报告并提议开会[24][25] 细则规定 - 细则自董事会批准实施，修改亦同[27] - 细则解释权归属公司董事会[27]