会议与工作情况 - 2024年董事会应参加13次，现场2次，通讯11次，无委托和缺席[3] - 2024年主持薪酬与考核委员会会议9次[5] - 各委员会2024年应出席与实际出席次数一致[8] 工作安排与调研 - 2024年累计现场工作15日[9] - 2024年7、9月就新《公司法》提合规建议[9] - 2024年10、11月前往总部调研[9] 报告与审计 - 2024年按时披露多份报告[12] - 2024年同意续聘审计机构[13] 人事变动 - 2024年12月同意蒋文光兼任董秘[14] 激励计划 - 2024年办理限制性股票激励计划相关事宜[15] 未来展望 - 2025年为公司发展和决策贡献力量[18]