激励计划流程 - 2024年6月21日董事会、监事会审议通过《激励计划（草案）》[7] - 2024年6月22日披露首次授予激励对象名单[8] - 2024年7月8日股东大会审议通过《激励计划（草案）》[9] 授予情况 - 2024年7月8日为首次授予日，授予价格14.00元/股及20.50元/股，向123名对象授予260.00万股[10][11] - 2025年4月8日为预留授予日，授予价格20.50元/股，向32名对象授予40.00万股[12][13][14][15] 合规情况 - 最近一个会计年度财报及内控审计报告无否定或无法表示意见[16] - 上市后最近36个月内无未按规定进行利润分配情形[16] - 参与预留授予对象最近12个月未被认定为不适当人选[17]