员工持股计划基本信息 - 参加总人数不超过46人，其中监事3人[5] - 持股规模不超过148.0450万股，占总股本比例不超过1.05%[6] - 全部有效计划所持股票总数累计不超过股本总额10%，单个员工累计不超过1%[6] - 购买回购股票价格为7.61元/股，是不同交易日均价一定比例[6] - 存续期为48个月[7] - 所获标的股票分3期解锁，比例为40%、30%、30%[7] 资金与股份回购 - 募集资金总额上限约1126.6225万元，来源为员工合法薪酬等[25] - 2023年4月21日至2024年4月20日回购股份1830450股，占总股本1.56%（转增前）[24] 业绩考核要求 - 2025 - 2027年每年考核一次[37] - 第一个解锁期2025年度营收不低于6.00亿元或增长率不低于12.00%[38] - 第二个解锁期2025、2026两年累计营收不低于12.80亿元或2026年增长率不低于13.00%[38] - 第三个解锁期2025 - 2027三年累计营收不低于20.60亿或2027年增长率不低于14.00%[38] 个人绩效解锁比例 - 优秀和良好解锁比例为100%，中等为80%，合格为60%，不合格为0%[39] 管理与决策 - 持有人会议是内部最高管理权力机构[45] - 管理委员会由3名委员组成，设主任1人[49] - 股东大会授权董事会全权办理相关事项[42] 其他要点 - 2025年5月中旬148.0450万股标的股票过户至计划名下[65] - 预计确认总费用1196.20万元，2025 - 2028年费用摊销不同[65] - 尚需经公司股东大会审议通过方可实施[68]