监事薪酬方案 - 2025年监事薪酬方案适用全体监事，期限为2025年1月1日至12月31日[2][3] - 担任日常管理职务的监事按管理职务领薪，不单独领津贴[4] - 未担任日常管理职务的监事根据市场等确定薪酬或津贴[4] - 方案需2024年年度股东大会审议通过生效[5] - 备查文件包含《第四届监事会第二次会议决议》[7]