激励计划授予 - 2021年6月15日完成首次授予股票期权登记，授予95人，314.00万份，占授予前总股本2.21%[13] - 2022年6月16日完成预留授予股票期权登记，授予23人，110.60万份，占授予前总股本0.47%[14] 激励计划审议 - 2021 - 2023年多次召开董事会和监事会会议审议激励计划相关议案[12][13][14][15] - 2021 - 2023年多次召开股东大会审议激励计划相关议案[13][15] 权益分派 - 2024年5月22日披露权益分派实施公告，以444,149,505股为基数，每10股派0.9元现金，每10股转增4股[18] 行权调整 - 首次授予行权价格由6.57元/股调整为4.63元/股，预留授予由6.67元/股调整为4.70元/股[19][20] - 首次授予行权数量由242.0208万份调整为338.8291万份，预留授予由114.1504万份调整为159.8105万份[20] 业绩目标 - 2024年营业收入增长率需以2022年为基数不低于40%[22] 期权注销 - 首次授予338.8291万份（调整后）及预留授予73.7587万份（调整后）股票期权被注销[22] - 本次合计注销股票期权412.5878万份（调整后）[23] 其他 - 2025年4月24日召开董事会和监事会会议审议调整和注销相关议案[16] - 独立财务顾问认为本次调整和注销事项符合规定，未损害公司及股东利益[25]