业绩考核 - 2024年公司营收5.96亿元，以2021年为基数增长率低于40%[6] 股票处理 - 2名离职对象2.9750万股限制性股票作废[4] - 24.87万股2024年计划归属股票因业绩不达标作废[6] - 合计作废27.8450万股，剩余未归属33.16万股[6] 其他 - 激励计划考核年度为2023 - 2025年，每年考核一次[4] - 作废不影响公司财务和经营成果[7] - 监事会同意作废27.8450万股第二类限制性股票[8]