激励计划流程 - 2022年1月27日董事会和监事会审议通过激励计划议案[9] - 2022年1月29日至2月7日公示激励对象名单[10] - 2022年2月16日股东大会审议通过激励计划议案[10] 激励计划调整 - 2022年2月22日首次授予人数和限制性股票数量调整[11] - 2023年4月26日因权益分派调整授予价格和数量[13] - 2024年4月26日审议通过调整激励计划相关事项议案[13] - 2024年实施权益分派，调整授予价格[15][19] - 2025年4月25日审议通过价格调整和部分股票作废议案[7][17] 业绩数据 - 2022 - 2024年三年营业收入累计值为125.42亿元[20] 股票作废 - 6名激励对象离职，1.3680万股限制性股票作废[20] - 未达业绩考核目标，6.1848万股限制性股票作废[20] - 合计作废限制性股票数量为7.5528万股[21]