激励计划情况 - 2023年8月7日董事会、监事会审议通过激励计划议案[4][5] - 2023年8月23日股东大会审议通过激励计划议案[6] - 2023年10月13日审议通过调整激励对象及授予数量等议案[7] - 2023年10月18日首次授予激励对象67人，授予1563万份[8] 股票期权注销 - 截至2024年8月23日，390万份预留股票期权失效[8] - 2025年1 - 4月因人员离职等注销765万份[9][10][11] 业绩考核 - 2024年营收、净利润增长率以2021年为基数分别不低于80%、130%[13] - 2024年未达业绩目标注销735万份期权[14] 其他 - 本次注销无需股东会审议，不影响激励计划和业绩[15][16] - 公司将进行会计处理、办理手续并披露信息[16][17] - 薪酬与考核委员会、监事会、律师同意注销[18][19][20]