委员会组成 - 薪酬与考核委员会成员由3名董事组成，独立董事应过半数[4] - 委员由董事长、过半数独立董事或全体董事三分之一以上提名[4] - 设召集人一名，由独立董事委员担任[6] 职责与决策 - 负责制定董事、高管考核标准并考核[8] - 董事薪酬计划报董事会同意后提交股东会审议通过实施[8] - 高管薪酬分配方案报董事会批准[8] 会议规则 - 会议通知提前三天发出[10] - 二分之一以上委员出席方可举行[11] - 决议经全体委员过半数通过[12] 文件保存 - 会议记录及相关文件保存不少于10年[12]