激励计划实施 - 2021年4月19日批准实施2021年限制性股票激励计划[2] - 2022年8月17日批准实施2022年股票期权激励计划[8] - 2022年10月12日完成2022年股票期权首次授予登记，向631名激励对象授予380.70万份，行权价133元/份[9] - 2023年11月8日向1104名激励对象授予825.92万份2023年股票期权，行权价66元/份[14][15] - 2024年10月24日向468名激励对象授予206.48万份2023年预留股票期权，行权价58元/份[16] 权益调整与注销 - 2024年6月19日通过调整激励计划授予价格、注销部分股票期权等议案[6] - 2024年4月26日通过注销部分股票期权及作废部分限制性股票议案，5月8日办理完成[12][15] - 2024年12月20日通过注销部分股票期权议案，12月26日办理完成[12][16] - 2025年4月28日通过注销部分股票期权及作废部分限制性股票议案[12][16] - 注销《2022年股票期权激励计划》首次授予部分1,235,873份股票期权[21] - 注销《2023年股票期权激励计划》首次授予部分78,234份股票期权[22] 业绩目标情况 - 2022 - 2024年三年营业收入目标值100.18亿元、触发值93.57亿元，2024年度及三年累计值未达目标[21] 其他情况说明 - 本次注销和作废不影响公司财务和经营成本及激励计划实施[23][24] - 监事会认为本次注销和作废符合规定，不损害公司及股东利益[25] - 北京市君合律师事务所认为本次注销和作废已获必要批准和授权[26]