制度适用 - 制度适用于公司董事和高级管理人员[2] 薪酬标准 - 内部非独立董事按其他岗位薪酬标准发放，外部非独立董事不领薪酬[4] - 独立董事薪酬按换届时标准发放，经审议后按月发[5] - 高级管理人员薪酬分基础和绩效，按不同方式发放[7] 制度执行 - 制度由董事会负责解释，经审议通过后实施[7][9] - 未尽事宜按相关规定执行，冲突以法律为准[10]