业绩总结 - 2024年毛利率为55.48%，营业收入46,600.27万元，较2023年增长44.21%[15] - 2024年公司层面归属比例（M）为91.73%[15] - 2024年业绩考核目标：营收增长率目标值50%、触发值15%，毛利率目标值40%[15] 激励计划 - 2024年1月相关会议审议通过激励计划相关议案并公示[11][12] - 2025年1月会议审议通过调整激励计划相关事项议案[12] - 本次可归属激励对象125人，可归属数量623,450股（调整后）[17][19] - 首次授予日为2024年1月29日，授予价格35.27元/股（调整后）[14][19] - 第二类限制性股票首次授予第一个归属期为2025年1月29日至2026年1月28日[14] - 6名离职及1名考核评级为C的激励对象部分股票作废失效[16] - 高级管理人员等部分人员本次归属数量占比27.52%，其他员工27.47%[18] - 2025年5月会议审议多项激励计划相关议案[13] - 独立财务顾问认为归属条件已成就，需信息披露和办后续手续[21]