股权激励时间线 - 2022年10月27日董事会和监事会审议通过多项股权激励计划相关议案[2][3] - 2022年11月14日股东大会审议通过多项股权激励计划相关议案[4] - 2022年11月15日审议通过向激励对象首次授予权益的议案，2023年1月11日完成首次授予登记[5] - 2023年10月24日审议通过调整2022年股权激励计划限制性股票授予价格的议案[6] - 2023年11月10日股东大会审议通过认定公司核心员工及向激励对象预留授予限制性股票权益的议案，12月20日完成预留授予登记[6][7] - 2024年5月20日审议通过首次授予限制性股票第一个解除限售期等多项议案[8] - 2024年6月21日股东大会审议通过拟回购注销部分限制性股票的议案[9] - 2024年7月11日办理完毕292,840股回购股份的注销手续[9] - 2025年5月20日审议通过首次授予第二个、预留授予第一个解除限售期解除限售条件成就的议案[10] 业绩与解除限售条件 - 2024年公司营业收入为698,689,219.39元，以2021年为基数增长率92.68%[17] - 以2021年为基数，2024年公司营业收入增长率目标值30%，触发值24%，实际92.68%，公司层面解除限售比例100%[15] - 首次授予60名激励对象考核结果均为A，个人解除限售比例100%[15] - 预留授予15名激励对象考核结果均为A，个人解除限售比例100%[18] 解除限售股票情况 - 首次授予第二个解除限售期授予日2022年11月15日，授予价格3.20元/股，符合解除限售人数60人，股票数量682,800股[20][22] - 预留授予第一个解除限售期授予日2023年11月10日，授予价格3.08元/股，符合解除限售人数15人，股票数量320,000股[25] - 首次授予董高和核心员工符合解除限售股票数量占已获授总数比例30%[23] - 预留授予副总经理和核心员工符合解除限售股票数量占已获授总数比例50%[26] 各方意见与后续 - 独立董事同意为激励对象解除限售并办理手续[29] - 监事会认为解除限售期条件成就，同意办理解除限售事宜[30] - 律师认为解除限售事宜获必要批准和授权，符合规定[31] - 独立财务顾问认为解除限售条件成就，尚需信息披露和办理后续手续[34] - 公司需继续履行信息披露义务并办理解除限售手续[32][33]