管理层设置 - 设总经理1名、副总经理若干、财务负责人1名[6] - 总经理每届任期3年，可连聘连任[12] - 兼任高管的董事不超董事总数二分之一[12] 权限范围 - 副总经理可决定100万以下资产处置、对外投资[13] - 副总经理可签1000万以下日常经营合同[13] - 副总经理可决定50万以下单笔及100万以下年度累计捐赠[13] 会议相关 - 总经理办公会每周一次，特定情形开临时会[19] - 会议提前一天通知，记录保存至少5年[21] 绩效与薪酬 - 董事会考核总经理绩效[21] - 总经理薪酬与公司绩效和个人业绩挂钩[21] 其他规定 - 总经理每季度向董事会报告工作[17] - 总经理离任需审计[23] - 细则自通过日生效，解释权归董事会[23]