上海摩恩电气股份有限公司 | （5）股权激励计划的有效期，股票期权的、授权日或授 是 | | --- | | 权日的确定方式、可行权日、行权有效期和行权安排，限 | | 制性股票的授予日、限售期和解除限售锁定期安排等 | | （6）限制性股票的授予价格、股票期权的行权价格及其 | | 确定方法。如采用《股权激励管理办法》第二十三条、第 | | 二十九条规定的方法以外的其他方法确定授予价格、行权 | | 价格的，应当对定价依据及定价方式作出说明，聘请独立 | | 是 财务顾问核查并对股权激励计划的可行性、是否有利于上 | | 市公司的持续发展、相关定价依据和定价方法的合理性、 | | 是否损害上市公司利益以及对股东利益的影响发表明确 | | 意见并披露 | | （7）激励对象获授权益、行使权益的条件。拟分次授出 或者行使权益的，应当披露激励对象每次获授或者行使权 | | 益的条件；对设立条件所涉及的指标定义、计算标准等的 | | 说明；约定授予权益、行使权益条件未成就时，相关权益 | | 不得递延至下期；如激励对象包括董事和高管，应当披露 | | 是 激励对象行使权益的绩效考核指标；披露激励对象行使权 | | ...