激励计划进度 - 2022年4 - 5月相关会议审议通过激励计划议案[7][8][9] - 2025年6月相关会议审议通过调整、作废及归属议案[9][10] 分红情况 - 2024年半年度、特别分红、年度利润分配均为每10股派5元（含税）[11][12] 激励计划数据 - 调整后授予价格为10.55元/股[14] - 2名激励对象离职，作废4400股限制性股票[17] - 首次及预留授予日为2022年5月27日[19] - 第三个归属期为2025年5月27日至2026年5月26日[19] - 2022 - 2024年剔除股份支付费用影响净利润累计1.94亿元[21] - 首次授予34名、预留授予8名激励对象本期归属比例100%[21] - 首次授予34名激励对象可归属155,406股，价格10.55元/股[22] - 预留授予8名激励对象可归属33,600股，价格10.55元/股[22] 其他情况 - 调整和作废对财务无实质影响[16][18] - 已履行现阶段信息披露义务，尚需后续披露[23] - 调整、作废及归属已取得现阶段必要批准和授权[25]