杭州光云科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会 关于 2025 年限制性股票激励计划（草案）的核查意见 杭州光云科技股份有限公司（以下简称"公司"）第三届董事会薪酬与考核 委员会（以下简称"薪酬与考核委员会"）根据《中华人民共和国公司法》（以下 简称"《公司法》"）、《中华人民共和国证券法》（以下简称"《证券法》"）、《上市 公司股权激励管理办法》（以下简称"《管理办法》"）、《上海证券交易所科创板股 票上市规则》（以下简称"《上市规则》"）、《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》（以下简称"《自律监管指南》"）等相关法律、法规及 规范性文件和《杭州光云科技股份有限公司章程》（以下简称"《公司章程》"）的 有关规定，对公司《2025 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称"《激励 计划（草案）》"等事项进行了核查，现发表核查意见如下： （4）法律法规规定不得实行股权激励的； （5）中国证监会认定的其他情形。 1、公司不存在《管理办法》等法律、法规规定的禁止实施股权激励计划的 情形，包括： （1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法 表示意见的审计报告； （2） ...