股票期权激励计划授予与调整 - 2024年6月6日以7.95元/股向141名激励对象授予551.70万份股票期权[6] - 2025年4月29日注销3名离职激励对象6.6万份股票期权，激励对象调为138人，剩余期权调为545.1万份[6][7] - 2024年3月7日董事会和监事会同意注销部分股票期权[6] - 2025年5月29日和6月6日董事会审议通过调整行权价格等议案[7][8] 行权相关信息 - 2024年股票期权激励计划共3个行权期，第一个行权期为2025年6月23日至2026年6月5日[2] - 第一个行权期行权比例为1/3[7] - 132名激励对象第一个行权期可行权股票期权数量为176.4万份，占总股本0.15%，行权价格7.88元/股[2] - 本次可行权股票期权行权价格为7.88元，初始行权价格7.95元，因两次利润分配调整[12][13] 业绩考核与人员情况 - 2024年公司营业收入67.56亿元，较2023年增长29.38%，满足第一个行权期业绩考核要求[9] - 135名激励对象中6名离职，3名考核结果为C，其余132名考核在B及以上，达到个人层面业绩考核要求[9] 资金与股本影响 - 本次行权所募集资金全部用于补充公司流动资金[17] - 本次可行权股票全部行权，公司股本增加176.4万股，对股权结构无重大影响[20] - 假设全部行权，公司总股本由11.52亿股增至11.54亿股，增加幅度0.15%，对每股收益和净资产收益率影响较小[21] 信息披露 - 公司将在定期或临时报告中披露股权激励对象变化等信息[24]