员工持股计划基本情况 - 持有人不超100人[16] - 持股规模不超2980万股，约占股本总额1.75%[19] - 全部有效计划所持股票总数累计不超股本总额10%，单个员工对应股票总数累计不超1%[19] - 存续期48个月[21] 股票回购与解锁 - 累计回购股票2980万股，成交总金额99916654.12元[18] - 所获标的股票分三期解锁，解锁时点为12、24、36个月，最长锁定期36个月[22] - 每期解锁比例为40%、30%、30%[22] 审议与披露 - 董事会审议通过草案后2个交易日内公告相关内容[8] - 完成标的股票过户2个交易日内披露相关情况[10] - 实施需经出席股东大会有效表决权过半数通过[10] 持有人会议 - 应有过半数持有人出席方可举行，1/3以上份额持有人可提议召开，20%以上份额持有人可提交临时提案[27] - 会议召集人提前5日发通知[28] - 除选举委员外，决议需经出席持有人所持表决权2/3以上表决通过[31] 管理委员会 - 由5名委员组成，设主任1名，均由持有人会议选举产生，主任由全体委员过半数选举产生[34] - 不定期召开会议，主任召集，提前一日通知全体委员[39] - 1/3以上份额持有人、1/3以上委员可提议召开临时会议，主任5日内召集主持[39] - 应有过半数委员出席方可举行，决议须经全体委员过半数通过[40] 计划变更与终止 - 变更须经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意，并提交董事会审议通过[47] - 存续期届满前2个月，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并提交董事会审议通过，可提前终止或延长[48] - 存续期满不展期或拟提前终止，由持有人会议授权管理委员会30个工作日内完成清算并分配[44] - 所持股票全部出售且资产清算、分配完毕，计划终止[56] - 存续期届满前2个月，若股票未全部出售，经出席持有人会议的持有人所持2/3以上份额同意并经董事会审议通过，存续期可延长[56] 其他规定 - 持有人出现特定情形，管理委员会有权取消其参与资格并强制转让权益，单个持有人持有对应标的股票数量不超股本总额1%[49] - 持有人职务变更等情形，其持有的员工持股计划权益不作变更[51][52][53][54] - 董事会与股东大会审议通过不意味着持有人享有继续服务权利，劳动关系按劳动合同执行[60] - 财务、会计处理及税收按相关制度规定执行[60] - 股东大会审议相关交易提案时，员工持股计划应回避表决[60] - 管理办法经股东大会审议通过后生效，解释权属于董事会[60]