激励计划主体资格 - 公司具备实施2025年限制性股票激励计划的主体资格[1] 激励对象情况 - 激励对象不存在近12个月内被相关机构认定不适当人选等多种不得参与激励情形[2][3] 激励计划合规性 - 激励计划内容符合规定，符合公司实际情况[3] 激励计划其他情况 - 公司无向激励对象提供财务资助安排[3] - 激励计划实施利于公司发展，无损公司及股东利益[3]