激励计划实施 - 2023年5月15日董事会、监事会审议通过激励计划相关议案[12][13] - 2023年5月16日披露激励对象名单并公示[14] - 2023年5月29日监事会出具激励对象名单核查意见[14] - 2023年6月2日股东大会审议通过激励计划相关议案[14] - 2023年6月16日为激励计划授予日，授予711名对象1518.70万份限制性股票[15] 股票回购注销 - 2024年4月26日同意回购注销206,000股限制性股票并调整价格[16] - 2024年7月17日完成206,000股限制性股票回购注销手续[17] - 2025年4月21日同意回购注销154,000股限制性股票并调整价格[17] 解除限售情况 - 2025年7月1日审议通过第一个解除限售期解除限售条件成就议案[20] - 第一个解除限售期解除限售比例为30%[21] - 授予登记后25名激励对象因个人原因离职[21] 业绩指标与结果 - 2024年营收增长率以2022年为基数不低于35%或净利润增长率不低于40%可解除限售[23] - 2025年营收增长率以2022年为基数不低于60%或净利润增长率不低于70%可解除限售[23] - 2026年营收增长率以2022年为基数不低于90%或净利润增长率不低于100%可解除限售[23] - 2024年度扣除特来电数据后营收较2022年同比增长48.51%[24] - 2024年度扣除特来电数据后净利润较2022年同比增长158.49%[24] 考核与解除限售数量 - 激励对象个人绩效考核分四档，本次符合条件对象考核得分均达80分以上[25] - 本次符合解除限售条件的激励对象有686名[26] - 可解除限售的限制性股票数量为4,448,100股[26] - 可解除限售的限制性股票占公司总股本的0.42%[26]