制度相关 - 制度制定时间为二〇二五年七月[2] - 制度适用对象包括公司及董事、高管、股东、实际控制人等[5] 信息披露要求 - 信息披露应真实、准确、完整、简明清晰、通俗易懂，不得有虚假记载等[7] - 内幕信息披露前，知情人等不得公开、泄露或利用信息交易[9] - 公司及董事、高管应保证披露信息真实、准确、完整、及时、公平[9] 信息沟通与报送 - 公司通过特定方式与投资者沟通时不得透露未公开重大信息并应直播[10] - 公司向特定方报送未公开重大信息应及时报告交易所并要求签署保密协议[11] 披露文件与渠道 - 信息披露文件包括招股说明书等多种类型[14] - 依法披露的信息应在交易所网站和符合条件的媒体发布[14] 报告编制 - 公司需在会计年度结束之日起四个月内完成年度报告编制[20] - 公司需在会计年度上半年结束之日起两个月内完成中期报告编制[21] 报告内容 - 年度报告应记载公司基本情况、主要会计数据等内容[21] - 中期报告应记载公司基本情况、主要会计数据等内容[22][23] 特殊情况披露 - 任一股东所持公司百分之五以上股份被质押等情况需披露[28] - 公司预计经营业绩亏损或大幅变动应及时进行业绩预告[26] 报告审议与披露 - 定期报告需经公司董事会审议通过才能披露[23] - 发生可能影响公司证券交易价格的重大事件应立即披露[27] 信息变更披露 - 公司变更名称、简称等信息应立即披露[30] - 公司应在最先发生的任一时点及时履行重大事件信息披露义务[30] 股东相关披露 - 持有公司百分之五以上股份的股东或实际控制人相关情况变化需履行信息披露义务[34] - 持股百分之五以上的股东及其一致行动人等应报送公司关联人名单及关联关系说明[35] - 通过接受委托等方式持有公司百分之五以上股份的股东或实际控制人应告知委托人情况[36] 异常交易披露 - 公司证券及其衍生品种交易被认定异常时需及时了解因素并披露[33][34] 信息披露流程 - 公司定期报告编制、审议、披露有明确程序[38] - 公司临时报告传递、审核、披露有流程规定[39][40] 信息报告与分析 - 公司信息披露义务人知悉重大信息后在规定时间点报告并报送文件[43] - 董事会秘书收到重大信息后按规定分析判断并汇报披露[44] 信息文稿审批 - 公开信息文稿对外披露按内部报告和审批程序进行[45] - 信息披露需经董事会秘书整编、修改复核、合规性审核，董事长审批，报董事会或股东会审议通过后公告[46] 暂缓与豁免披露 - 特定信息可按规定暂缓或豁免披露，需符合信息未泄露、内幕信息知情人书面承诺保密、公司股票及其衍生品种交易未异常波动等条件[47][48] 人员责任 - 董事长为信息披露事务管理首要责任人，董事会全体成员负连带责任[49] - 董事会秘书负责组织协调信息披露事务，有权了解公司财务和经营情况[49] 制度培训与自查 - 董事会秘书应定期对相关人员开展信息披露制度培训，通报制度内容给实际控制人、控股股东、持股5%以上的股东[51] - 董事会应保证信息披露内容真实、准确、完整，定期自查信息披露管理制度实施情况[52] 审计监督 - 审计委员会成员监督董事、高级管理人员信息披露职责履行情况，审核定期报告并提书面意见[53] 高管报告 - 高级管理人员应及时向董事会报告公司经营或财务重大事件及进展变化[54] 内幕信息知情人 - 内幕信息知情人包括公司及相关人员、持股5%以上股东及其相关人员等[56] 保密责任 - 公司及相关人员对未公开信息负有保密责任，不得泄露或利用内幕信息交易[57] 豁免申请 - 公司可因信息属国家机密、商业秘密等向上海证券交易所申请豁免披露或履行相关义务[58] 商业秘密披露 - 涉及商业秘密等特定情形且未公开或泄露的信息可暂缓或豁免披露[60] - 暂缓、豁免披露原因消除等情形下应及时披露商业秘密[61] 财务制度 - 公司应制定财务会计制度，不另立会计账簿，资产不以个人名义开户存储[63][65] 财务管理与监督 - 公司应建立并执行财务管理和会计核算内部控制，内部审计部门进行检查监督[65] 子公司报告 - 子公司主要负责人等承担信息报告责任，重大事项应书面报告公司[66] 违规处理 - 公司董事等对信息披露负责，违规时董事会应检查并处分责任人[70][71] - 信息披露涉嫌违法按《证券法》相关规定处罚[72]