限制性股票授予情况 - 2022年7月8日首次授予91名激励对象225.00万股，授予价格7.64元/股[14] - 2023年6月28日预留授予55名激励对象47.74万股，授予价格7.64元/股[14] 限制性股票调整情况 - 2023年6月28日授予价格调为5.38元/股，首次授予数量调为315.00万股，预留授予数量调为49.00万股[18] - 2024年7月16日授予价格调为5.26元/股，因离职和绩效作废14.6832万股[20] - 2025年7月10日授予价格调为4.28元/股，首次授予未归属数量调为104.3280万股，预留授予未归属数量调为28.6440万股[21] 归属情况 - 首次授予部分第三个归属期可归属101.6668万股，归属人数82人[27] - 预留授予部分第二个归属期可归属21.9912万股，归属人数47人[27] - 归属价格为4.28元/股[27] 业绩情况 - 2024年度剔除股份支付费用影响后净利润161,995,514.85元，相对于2021年增长率为83.58%[25] - 2024年营业收入增长率不低于45%（以2021年为基数）[25] - 2024年净利润增长率不低于30%（以2021年为基数）[25] 作废情况 - 本次因离职、绩效考核等原因合计作废9.3140万股[30][31] - 9名激励对象因2024年度考核“合格”作废2.3252万股[30] - 2名激励对象因2024年度考核“不合格”作废3.9648万股[30][31] 其他 - 本次归属后总股本由31147.4083万股增至31271.0663万股[34] - 作废部分限制性股票对财务、经营、团队及激励计划无实质性影响[32] - 限制性股票归属对公司财务、经营、股权结构无重大影响[34][35]