激励计划进展 - 2025年7月2日公司会议审议通过激励计划草案等议案[2] - 7月3日激励对象名单披露并公示，公示期至7月12日[2] - 公示期满未收到激励对象相关异议[3] 激励对象核查 - 董事会薪酬与考核委员会核查激励对象相关信息[4] - 激励对象符合相关规定，主体资格合法有效[6][7]