委员会组成 - 薪酬与考核委员会由3名董事组成，独立董事应占半数以上并担任召集人[4] - 成员由董事长等提名，董事会过半数选举产生[4] 任期与会议 - 任期与董事会一致，届满连选可连任[6] - 每年至少开一次定期会议，通知和材料会前5日发送[15] - 特定情形7日内开临时会，通知和材料会前3日发送[16] 会议规则 - 三分之二以上委员出席方可举行，决议全体委员过半数通过[17] - 成员无正当理由三次未出席，董事会可调整[18] 其他规定 - 董事会秘书组织协调工作，列席会议[21] - 报告由主任或授权委员签发，经秘书提交[22] - 细则按法规等执行，解释权归董事会[24][26]