董事会秘书任职要求 - 每届任期三年，连聘可连任[5] - 需大专以上学历，从事相关工作三年以上，年龄不低于25周岁[7] - 最近三十六个月受处罚或谴责、三次以上通报批评者不得担任[9] 董事会秘书聘任与解聘 - 离职原则上应在三个月内聘任新秘书[13] - 出现规定情形应在一个月内解聘[14] - 空缺超三个月董事长代行职责并在六个月内完成聘任[15] 董事会秘书职责与工作配合 - 任职期间应参加深交所后续培训[17] - 董事、高管买卖股票前需书面通知[20] - 相关人员接受采访和调研前应告知并原则上全程参加[19] - 责任人应及时向董事会和董秘报告重大信息[21] - 董秘应对内部上报重大信息分析判断并提请披露[21] - 负责制定并更新公司关联人名单[23] - 法务、财务发现关联人应通报董秘处理[23] - 公司及子公司收到关联人款项应次工作日通报[24] - 公司及子公司对外发布报送信息需董秘审批[24] 工作细则相关 - 术语含义与《公司章程》相同[26] - 由公司董事会负责解释并经审议通过生效[27]