人员设置 - 公司设总经理1名，副总经理若干名，财务负责人1名[4] - 总经理每届任期3年，连聘可连任[5] 职责分工 - 总经理对董事会负责，主持公司生产经营管理工作并报告工作[8] - 副总经理协助总经理工作，按分工主管相应部门或工作[16] - 财务负责人主管公司财务工作，拟定财务会计制度并报批准[17] 会议安排 - 总经理办公会议原则上每月召开1次，于会议召开前两日通知参会人员[22] - 总经理办公会出席人员包括总经理、副总经理、财务负责人[28] 报告制度 - 定期报告时总经理应提交中期和年度业务工作报告等[32] - 不定期报告为公司年度内重大事项报告[34] 其他规定 - 高级管理人员违反规定所得收入归公司所有[19] - 总经理办公会会议记录保存期不得少于十年[28] - 总经理办公会对决策性议题需形成书面决议并向董事会报告[33] - 工作细则修订需经总经理办公会审议、董事会批准，超出权限报股东会审议[37] - 工作细则经董事会审议通过生效，由总经理办公会负责解释[38][39] - 总经理及经营班子应遵守法律法规和公司章程，履行诚信和勤勉义务[37]