委员会组成 - 薪酬与考核委员会由三名董事组成，含二名独立董事[7] 产生与任期 - 由董事长等提名，董事会选举产生[7] - 任期与董事会一致，委员连选可连任[9] 会议规则 - 提前三天发通知，紧急事项除外[17] - 三分之二以上委员出席方可举行[19] - 决议须全体委员过半数通过[19] 薪酬方案 - 董事薪酬方案报董事会同意并股东会审议通过实施[12] - 高管薪酬方案报董事会批准实施[13] 人员设置与承办 - 设独立董事召集人，由董事会委任[8] - 具体工作由人力资源中心承办，董办协调会议事务[9]