广东辰奕智能科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第一章 总 则 第一条 为建立完善广东辰奕智能科技股份有限公司（以下简称"公司"）董 事、高级管理人员的考核评价管理制度、完善公司治理结构，根据《中华人民共 和国公司法》《深圳证券交易所创业板股票上市规则》《深圳证券交易所上市公司 自律监管指引第 2 号 ——创业板上市公司规范运作》（以下简称《规范运作指 引》）、《上市公司独立董事管理办法》（以下简称《管理办法》）及《广东辰奕智 能科技股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）的有关规定，制定本细则。 第二条 董事会薪酬与考核委员会是董事会设置的专门工作机构，主要负责 制定公司董事和高级管理人员的考核标准并进行考核，制定、审查董事、高级管 理人员的薪酬政策与方案，并向董事会提出建议。 广东辰奕智能科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 广东辰奕智能科技股份有限公司 董事会薪酬与考核委员会工作细则 第五条 薪酬与考核委员会成员由董事会选举产生。 第六条 薪酬与考核委员会召集人由独立董事担任，并由薪酬与考核委员会 全体成员过半数选举产生。 职应当提交书面辞职报告。 独立董事辞任将导致薪酬与考 ...